企業文化墻設計好了不僅能給人帶來信任感，而且還能能讓員工在潛移默化中學習，真正實現企業文化全員學習。那么，企業文化墻的設計與制作應考慮哪些問題？       1、精確的定位：公司的文化墻在公司內部的展現空間中早已存在。因而，在構建企業文化墻時，首要有必要具有精確的方位，需要什么樣的規劃風格，要顯現的內容以及成本預算。
      2、區別主要和非有必要：只要區別主要和非有必要，才能更好地招引觀眾的留意力。有必要在文化墻中杰出顯現重點內容，主次清楚的企業文化墻將給觀眾留下深刻的形象。
      3、融入文化：文化墻是具有企業文化的墻，因而融入企業文化不僅可以讓客戶看到形象墻，還可以讓客戶充分了解公司并感受到一些公司精神，讓公司的血、肉、魂一起展現給咱們。
      4、精心規劃：企業文化墻體現了公司的整體形象。它有必要具有時代感和公司特征。在圖案和色彩上尋求協調一致的規劃風格，將企業文化墻與企業文化和企業精神融為一體。
      5、合理布局：企業文化墻并不是獨立存在的，它在辦公區域的某個方位，因而，咱們有必要留意將其放置在合理的方位，有限的空間內，優化布局為以后的規劃奠定了基礎。
      關于企業文化墻的設計您是否注意到了呢？希望您能在設計中也考慮到這些，只有這樣才能做出真正滿意的墻面。